5月30日上午,蓝光发展与赛普咨询在蓝光集团总部举行战略合作签约仪式,持续巩固和深化双方的合作关系。
蓝光发展副董事长兼首席执行官张巧龙、蓝光发展首席人力资源官孟宏伟,与赛普咨询联席董事长李向军等双方公司领导出席签约仪式。
赛普咨询是集管理咨询、专业咨询、人才培养、信息化体系服务于一体的综合性房地产企业管理咨询公司。截至目前,赛普咨询已与蓝光发展总部及蓝光旗下产业集团的层面具有多次合作。
为进一步密切合作关系,经友好协商,双方确立长期稳定战略合作关系,共同探索房地产企业管理发展趋势,实现强强联合、优势互补、共同发展的长远目标。
强强联手 共同成长
在本次战略合作签约仪式中,蓝光发展副董事长兼首席执行官张巧龙与赛普咨询联席董事长李向军均表达了对于强强联手的展望。
张巧龙在致辞中表示:“在与赛普咨询多次合作过程中,我们充分感受到赛普的专业性。双方目前的合作只是一个开始,之后双方的合作将扩展到区域以及产业集团的组织变革。蓝光在规模不断扩大后,又将面临新的挑战,因此双方的合作是一个持续的过程。”
张巧龙说,赛普具有众多地产企业合作经验,希望赛普将优秀企业的经验、理念充分输入蓝光,以专业、开放的心态将优秀的战略引入蓝光。
对于签订此次与赛普的战略合作协议,张巧龙称“这将是双方一个新的开始”。
赛普咨询联席董事长李向军表示:“双方第一次合作是在2010年。经过多年的合作,我们从单一模块到多模块,由浅到深,到现在建立战略合作关系,相伴而行,双方资源共享、合作将会更加紧密。”
李向军说,赛普将充分发挥自身优势,加强与蓝光的合作。赛普咨询一直专注于房地产,遵循专业、分享、价值三个理念,将分享视为一种责任,而价值是赛普的承诺。他相信,此次合作协议签订,双方都能不断成长。
双方均表达了携手深化交流与合作,并致力于共同进步的心愿,达成了共同推进蓝光战略实现、谱写蓝光基业长青美好未来的愿景。
蓝光发展 同心同路
2019年,走进发展的第30个年头,蓝光持续坚持“诚信、市场、务实、共赢”四大合作理念。
在2018年,蓝光发展坚持新经济逻辑和互联网思维,聚焦房地产住宅主业,构建高度协同的同心多元化产业生态链,坚持规模与利润并重,实现了高质量增长。
截至目前,蓝光已经布局全国16大区域,60余座城市,服务超过100余万业主。
在2019年,蓝光启动了战略4.0,“定位中而强,坚持规模与利润并重,实现高质量增长”,以新经济思维和逻辑“以变迎变”,打造五大战略级核心能力和蓝光的航母战斗群,充分激发团队的企业家精神。
为了落实战略4.0,蓝光发展聚焦地产主业,在持续提升五大战略级核心能力。在第一投资能力,打造一流的投资体系,全方式拿地,合理保证土地供应的安全边际,聚焦新一线、二线及强三线城市;第二产品能力,持续推进产品系的标准化和迭代升级;第三营销能力,持续加强营销铁军建设,以强抓回款为核心;第四财务能力,强化资本战略,提升以全面预算为核心的财务引领能力;第五人力及组织能力,强化精英治理,强总部、强区域。
同时,蓝光将开放更广阔的合作空间,与更多优秀合作伙伴们继续携手同行,共创共赢共享。
赛普咨询 专注地产
赛普管理咨询公司是一家专注房地产行业的管理咨询公司,中国房地产管理咨询第一品牌,是国内首家年营业额破亿的房地产管理咨询机构。
赛普管理咨询公司已经为中国2000多家房地产企业提供了4000多个项目的专业管理咨询服务,是国内最大的房地产管理咨询机构。作为房地产管理咨询行业的领跑者,以卓越的管理咨询效果、良好的口碑在行业内享有高度的客户信赖度和赞誉度,以尊重、专业、责任、分享、价值的理念获得行业人的尊重。
赛普团队脚踏实地为房地产行业的管理提升而努力,结合全球各行业的管理思想及管理方法,持续总结并研发出地产行业的管理模型、工具及方法论。2018年销售排名前50位的地产企业,有45家接受过赛普的全程咨询服务,占比90%。
向未来,心更远。
蓝光愿同各方合作伙伴一起,面向未来,共同努力,共同发展,共创企业的共生体空间,共同铸就同心多元化产业生态链的战略合作伙伴集群,实现共生、共创、共赢、共享。
